Angebot
(1) Prävention
Mitarbeitende werden über gesundheitsrelevante Themen in Form von Referaten, Workshops oder Seminaren informiert.
(2) Früherkennung
Mit standardisierten Tools wird eine Ist-Analyse im Unternehmen vorgenommen. Aus den Ergebnissen werden Massnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung abgeleitet und umgesetzt.
(3) Beratung/Coaching
In diesem Arbeitsfeld werden einzelne Mitarbeitende, Teams und Führungsverantwortliche in der Qualität ihrer Berufsausübung gefördert und gestärkt. Es werden persönliche und, wenn mitverantwortlich, auch private Herausforderungen besprochen. Bei Bedarf erfolgt eine Vernetzung mit externen Stellen.